среда, октября 24, 2007

Четыре основных правила менеджмента

Четыре основных правила менеджмента

1. Найти нужных людей.

2. Дать им ту работу, для которой они лучше всего подходят.

3. Не забывать о мотивации.

4. Помогать им сплотиться в одну команду и работать так дальше.

(C) Том Де Марко, Deadline

P.S. Далее скорее всего косяком пойдут цитаты из Де Марко посвященные вопросам IT управления, что поделать - решил вплотную заняться этим вопросом.


Ярлыки: ,


Comments: Отправить комментарий



<< Home

This page is powered by Blogger. Isn't yours?